Reporter: Barratut Taqiyyah Rafie | Editor: Barratut Taqiyyah Rafie
KONTAN.CO.ID - Revolusi kecerdasan buatan tengah membentuk kembali lanskap profesional dengan kecepatan yang belum pernah terjadi sebelumnya. Dan pekerja kerah putih berada di garis depan transformasi ini.
CEO Anthropic Dario Amodei telah mengeluarkan peringatan keras tentang potensi penghapusan massal pekerjaan di bidang teknologi, keuangan, hukum, konsultasi, dan profesi kerah putih lainnya, terutama yang menargetkan posisi tingkat pemula.
Mengutip New Trader U, penelitian terkini menunjukkan bahwa AI dapat memengaruhi sekitar 30% pekerjaan di AS pada tahun 2030, dengan peran kerah putih menghadapi gangguan yang signifikan.
Namun, tidak semua karier profesional menghadapi risiko yang sama. Sementara AI unggul dalam memproses data dan mengotomatiskan tugas-tugas rutin, posisi kerah putih tertentu memerlukan kemampuan unik manusia yang tetap sulit ditiru oleh mesin.
Ini termasuk kecerdasan emosional yang mendalam, penilaian etika yang kompleks, visi kreatif, dan kemampuan untuk membangun hubungan manusia yang bermakna.
Kunci untuk keamanan karier bukanlah menghindari AI sepenuhnya, tetapi memposisikan diri Anda dalam peran yang tetap membutuhkan keterampilan manusia.
Baca Juga: Bill Gates Sebut 2 Profesi Ini Bakal Tergeser AI dalam 10 Tahun ke Depan
Berikut adalah lima karier kerah putih kelas menengah yang aman untuk lima tahun ke depan:
1. Manajemen & Administrasi Layanan Kesehatan
Manajemen layanan kesehatan adalah salah satu jalur karier yang paling tahan AI bagi para profesional kelas menengah.
Peran ini menggabungkan ketajaman bisnis dengan elemen manusia yang tak tergantikan seperti empati, pengambilan keputusan yang etis, dan kemampuan manajemen krisis yang tidak dapat ditiru oleh AI.
Administrator layanan kesehatan, koordinator klinis, spesialis advokasi pasien, dan manajer departemen memerlukan keterampilan interaksi tatap muka dan kemampuan memecahkan masalah yang kompleks.
Sektor ini menawarkan potensi penghasilan yang kuat, dengan gaji biasanya berkisar antara US$ 60.000 hingga US$ 120.000 per tahun, seringkali dengan peluang pertumbuhan yang signifikan.
Jabatan manajemen layanan kesehatan mengharuskan para profesional untuk menavigasi situasi emosional yang kompleks sambil membuat keputusan yang secara langsung memengaruhi perawatan pasien dan efisiensi organisasi.
2. Strategi Kreatif & Kepemimpinan Desain
Peran strategi kreatif dan kepemimpinan desain pada dasarnya tetap merupakan upaya manusiawi yang membutuhkan intuisi budaya dan resonansi emosional di luar kemampuan AI saat ini.
Direktur kreatif dalam periklanan, pemasaran, mode, dan desain digital harus memahami konteks budaya yang rumit dan penilaian estetika yang melampaui pola data sederhana.
Sementara perangkat AI dapat membantu pembuatan konten dan eksekusi teknis, visi kreatif strategis dan interpretasi budaya tetap menjadi domain manusia.
Jabatan ini biasanya menawarkan gaji mulai dari US$ 70.000 hingga US$ 150.000 per tahun, dengan peran senior yang menuntut kompensasi yang lebih tinggi.
Direktur kreatif, ahli strategi merek, pimpinan desain UX/UI, dan manajer strategi pemasaran berfokus pada arahan kreatif tingkat tinggi daripada tugas eksekusi rutin.
Mereka harus mengantisipasi tren budaya, memahami psikologi audiens, dan menciptakan karya yang terhubung dengan emosi dan pengalaman manusia.
Baca Juga: Teknologi Belum Matang, 4 dari 10 Proyek Agentic AI Diperkirakan Gagal pada 2027
Profesional kreatif yang paling sukses akan belajar memanfaatkan perangkat AI untuk aspek teknis sambil mempertahankan penilaian manusia yang memberikan relevansi budaya dan dampak emosional pada karya kreatif.
Ini termasuk memahami posisi merek, mengembangkan narasi yang menarik, dan menciptakan pengalaman yang beresonansi di antara beragam audiens.
Strategi kreatif memerlukan pengambilan risiko yang diperhitungkan berdasarkan penilaian subjektif dan wawasan budaya, area di mana kreativitas manusia terus unggul.
