Sumber: Reuters | Editor: Herlina Kartika Dewi
KONTAN.CO.ID - WASHINGTON. Pertumbuhan lapangan kerja AS meningkat pada Januari dan tingkat pengangguran turun menjadi 4,3%. Hal ini menandakan stabilitas pasar tenaga kerja yang dapat memberi ruang bagi Federal Reserve untuk mempertahankan suku bunga dalam beberapa waktu sementara para pembuat kebijakan memantau inflasi.
Mengutip Reuters, Rabu (11/2/2026), Biro Statistik Tenaga Kerja Departemen Tenaga Kerja mengungkapkan, jumlah pekerjaan di sektor non-pertanian meningkat sebesar 130.000 pekerjaan bulan lalu setelah revisi penurunan sebesar 48.000 pada Desember.
Para ekonom yang disurvei oleh Reuters memperkirakan peningkatan jumlah pekerjaan sebesar 70.000. Perkiraan berkisar dari kehilangan 10.000 pekerjaan hingga peningkatan 135.000 posisi. Tingkat pengangguran turun dari 4,4% pada bulan Desember.
Sebagian dari peningkatan jumlah pekerja yang lebih baik dari perkiraan disebabkan oleh industri yang sensitif terhadap musim seperti pengecer dan perusahaan pengiriman yang mempekerjakan lebih sedikit pekerja musiman daripada biasanya tahun lalu.
Baca Juga: Pertumbuhan Lapangan Kerja AS hingga Maret 2025 Direvisi Turun 862.000 Pekerjaan
Januari biasanya merupakan bulan terbesar untuk PHK terkait liburan. Mengingat rendahnya perekrutan musiman, PHK mungkin lebih sedikit, sehingga meningkatkan jumlah pekerja.
Kebijakan perdagangan terus membayangi pasar tenaga kerja, kata mereka, merujuk pada ancaman Presiden Donald Trump bulan lalu tentang tarif tambahan pada sekutu Eropa karena menolak tuntutannya agar AS membeli Greenland. Trump kemudian tiba-tiba menarik kembali ancamannya. Laporan ketenagakerjaan, yang awalnya dijadwalkan Jumat lalu, tertunda karena penutupan pemerintah federal selama tiga hari.
Mulai laporan Januari, BLS memperbarui model kelahiran dan kematian dengan memasukkan informasi sampel terkini setiap bulan. Model ini, yang merupakan metode yang digunakan BLS untuk mencoba memperkirakan berapa banyak pekerjaan yang diperoleh atau hilang karena perusahaan yang dibuka atau ditutup pada bulan tertentu, telah dikritik karena menyebabkan penghitungan gaji yang berlebihan.
Pembaruan model kelahiran dan kematian, yang mengikuti metodologi yang sama yang diterapkan pada perkiraan April-Oktober 2024 setelah revisi gaji tahunan, dapat mengakibatkan penambahan hingga 50.000 pekerjaan lebih sedikit pada pertumbuhan gaji dibandingkan bulan-bulan sebelumnya, menurut perkiraan para ekonom.
Meskipun terjadi peningkatan gaji pada bulan Januari, pasar tenaga kerja tetap lesu dan mengalami kesulitan meskipun pertumbuhan ekonomi cukup kuat. Kekhawatiran atas lapangan kerja dan inflasi tinggi telah mengikis persetujuan warga Amerika terhadap penanganan ekonomi oleh Trump.
Para ekonom mengatakan kebijakan perdagangan dan imigrasi pemerintahan Trump telah mendinginkan pasar tenaga kerja, meskipun mereka memperkirakan pemotongan pajak akan meningkatkan perekrutan tahun ini. Bank sentral AS bulan lalu mempertahankan suku bunga acuan semalam di kisaran 3,50%-3,75%.
Baca Juga: Rusia Janji Tetap Patuhi Batas Senjata Nuklir, Asal AS Lakukan Hal yang Sama
Penasihat ekonomi Gedung Putih, Kevin Hassett, pada hari Senin memperingatkan tentang penurunan pertumbuhan lapangan kerja dalam beberapa bulan mendatang karena pertumbuhan angkatan kerja yang lebih lambat. Biro Sensus pekan lalu mengatakan populasi negara hanya meningkat sebesar 1,8 juta orang, atau 0,5%, menjadi 341,8 juta pada tahun yang berakhir Juni 2025.
Trump menjadikan penindakan terhadap imigrasi AS sebagai landasan kampanye pemilu-nya. BLS (Bureau of Labor Statistics) akan memperkenalkan kontrol populasi tahunan baru untuk survei rumah tangga bulan depan bersamaan dengan laporan ketenagakerjaan bulan Februari, setelah tertunda akibat penutupan pemerintah selama 43 hari tahun lalu. Kontrol ini menyesuaikan dengan perkiraan populasi yang diperbarui, termasuk migrasi.
Tingkat pengangguran diperoleh dari survei rumah tangga. Mengingat pengurangan angkatan kerja, para ekonom percaya bahwa perekonomian perlu menciptakan sekitar 50.000 lapangan kerja per bulan atau bahkan kurang untuk mengimbangi pertumbuhan populasi usia kerja.













